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“死亡不是因为人太拥挤，而是因为人太固执。”近日在接受新华社记者专访时，49岁的凯米说。他刚从珠峰大本营返回加德满都。今年5月中旬，他两次登上世界之巅，使得成功登顶的次数增加到24次，创造新的世界纪录。凯米说，最近几年，由于登山人数不断攀升，在峰顶附近等待冲顶的时候，往往会出现排队等待上顶和下撤的情况，等待时间过久，登山者的脚和手可能会冻伤，但这并不必然导致死亡。

不过，这个比例也并非一直居高不下。统计数据显示，2001-2003年，自主择业安置方式实施的最初三年，选择自主择业的军转干部比例分别为18.9%、30%和32.4%，经历了短暂高峰之后，从2004年起开始回落，此后连续9年低于20%。军改后这个数字迎来了较大增幅，2016年50%的比例相较2015年增长了15个百分点。军报认为，这与放宽自主择业条件不无关系。此前，中央出台了军改期间安置政策，自主择业的军龄年限由20年调整为18年。

程丽华要求各级财政部门要按照职责分工，深入研究论证适宜划转的非税收入范围和项目，根据“成熟一批，划转一批”的原则，周密安排资料交接、账户设置、信息传递、退付退库、清欠清缴等工作，特别是要抓紧与税务部门共同制定非税收入管理系统互联互通的业务技术规范、数据标准及划转项目的征缴业务流程和规范，确保非税收入划转工作平稳有序，促进非税收入规范化管理水平不断提高。

投服中心还表示，针对资金占用、违规担保造成的上市公司损失，未来将继续积极探索通过股东代位诉讼追究控股股东、实际控制人等“关键少数人”的责任，维护上市公司和中小股东的合法权益。另外，关于当前制度下代位诉讼需缴纳高额诉讼费的问题，投服中心建议对国家设立的投资者保护机构发起的股东代位诉讼减免诉讼费用。

金运激光业绩表现也比较抢眼，预计2019年1月份-6月份归属于上市公司股东的净利润为：1223.82万元至1305.41万元，与上年同期相比变动幅度：50%至60%。业绩变动原因：报告期内业绩上升主要原因是在工业智能板块数字激光加工设备销售保持平稳的基础上，商业智能板块的智能零售终端设备开始实现销售，增加了公司营收和利润；公司预计本期非经常性损益对净利润影响金额在人民币55万元左右。

另外，投服中心还将在中国投资者网公示发生业绩断层收购事项的评估机构和评估师，呼吁评估市场机构对重组标的公司进行公允、客观、审慎评估，维护上市公司和中小投资者合法权益。投服中心表示，下一步将通过联合社保资金、企业年金、保险资金、公募基金等机构投资者，依法行使股东权利，参与公司治理。